마음의 문법한국의 문화심리학 English
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Chapter 06 · After 2010 2010년 이후

북한이탈주민이 결혼이주여성·다문화가정 자녀·외국인노동자를 어떻게 보는지 조사 — 삶의 만족은 호감을, 자원 경쟁 인식과 차별 경험은 반감을 키웠다

북한이탈주민이 국내 다문화집단에 대하여 지니는 태도에 영향을 미치는 요인

양계민 (2015). 북한이탈주민이 국내 다문화집단에 대하여 지니는 태도에 영향을 미치는 요인. 한국심리학회지: 사회및성격, 29(3), 165-193. 원문(무료) →

QUESTION

북한이탈주민이 국내 다문화집단에 대해 어떤 태도를 지니며, 그 태도에 영향을 미치는 요인은 무엇인가

FINDINGS

북한이탈주민은 외국인노동자보다 결혼이주여성과 다문화가정 자녀를 더 긍정적으로 보았다.

결혼이주여성과다문화가정자녀에대한태도가외국인노동자에대한태도보다긍정적인것으로나타났다p1

다문화집단을 긍정적으로 보게 만드는 주요 요인은 자기 삶에 대한 만족도와 한민족 정체성이었다.

다문화집단에대한긍정적태도에영향을미치는주요요인으로는삶의만족도와한민족정체성이산출된반면p1

반대로 부정적 태도를 키운 것은 다문화집단과 자원을 두고 다툰다는 인식(현실갈등)과 남한 사회에서 받는 차별감이었다.

부정적태도에영향을미치는요인으로는현실갈등인식과차별감이p1

저자는 배타적인 한민족 정체성은 외집단을 배척하는 태도와 이어질 수 있지만, '한민족이라는 자부심'은 오히려 다른 집단에 대한 긍정적 태도와 이어질 수 있다고 풀이했다.

한민족이라는자부심은오히려긍정적태도와관련될수있음을p23
배타적인한민족정체성은외집단에대한배타성과관련이될수있으나p23

IN DAILY LIFE

북한이탈주민지원재단이 '남북하나재단'으로 이름을 바꾸자, 일부 북한이탈주민이 지원을 줄이려는 것이라고 오해해 재단이 '사실과 다르다'고 공식 입장을 낸 일.

‘명칭을바꾸고북한이탈주민에대한지원을축소하려한다’는오해를하여p2
남북하나재단에서‘사실과다르다’는공식입장을표명한바있는데p2

다문화집단을 지원하는 현장에서 북한이탈주민이 받는 특별한 지위에 대해 불만의 목소리가 나오고 있다는 것.

다문화집단을지원하는현장에서북한이탈주민에대한특별한지위에대한불만의목소리가등장하고있고p3
주의 — 학술지가 공개한 무료 원문(PDF)을 근거로 삼았습니다.
In depth

심층 해설

이 논문을 더 깊이 — 모든 문장에 원문 인용과 쪽 번호가 붙습니다.

배경

북한이탈주민은 같은 민족국가의 구성원이라는 의식과 분단 상황 때문에 다른 다문화집단보다 월등히 많은 지원을 받는데, 이런 우대는 다른 소수집단에 상대적 박탈감을 줄 수 있다 — 저자는 북한 출신자와 다문화집단 사이에 생길 수 있는 일을 미리 가늠해 보고자 했다.

북한이탈주민에대한우대는다른소수집단들에게상대적박탈감을유발할수있고p2
국내의다른다문화집단과비교했을때월등히많은지원을받는등특수한위치를누리고있다p2
북한이탈주민에게그러한지원을하는근거는북한이탈주민은같은민족국가의구성원이라는의식과분단이라는현실적상황때문인데p2
북한출신자들과다문화집단간에발생할수있는현상들을미리가늠해봄으로써p3

지금까지 국내 연구는 대부분 다수집단이 소수집단을 어떻게 인식하는지를 다뤄, 소수집단은 인식하는 쪽이 아니라 인식되는 쪽이었다.

소수집단이인식의주체가아니라대상이되는연구가대부분이다p3
주로다수집단이소수집단을대상으로어떻게인식하는지p3

방법

면접원이 일대일로 설문을 진행하는 면접조사를 하고, 중다회귀분석으로 태도에 영향을 주는 요인을 찾았다.

서울·경기·인천에 사는 만 19~69세 북한이탈주민 273명(남 122명, 여 151명)
2015년 3~4월에 결혼이주여성·다문화가정 자녀·외국인노동자에 대한 생각(인지)·감정(정서)·가까이 지낼 수 있는 정도(사회적 거리)와 함께 접촉 수준, 현실갈등 인식, 한민족 정체성, 차별감, 삶의 만족도를 물었다.

서울, 경기, 인천지역에거주하는북한이탈주민으로만19세부터69세까지의273명이었다p9
조사기간은2015년3월~4월까지두달간진행되었고, 일대일면접조사를실시하였다p9
조사대상자중남자는122명(44.7%), 여자는151명(55.3%)p9
현실갈등인식, 한민족정체성, 차별감, 삶의만족도를독립변인으로투입하고, 각집단에대한인지, 정서, 행동측면의태도를종속변인으로하여중다회귀분석을실시하였다p18
행동은각대상과얼마나가까운관계를형성할수있는지에대한사회적거리를측정하였는데p11
다문화집단과의접촉수준은결혼이주여성, 다문화가정자녀, 외국인노동자들을대상으로접촉수준을조사하였는데p11

자세한 발견

세 집단 가운데 다문화가정 자녀에 대한 태도가 가장 긍정적이었고, 다음이 결혼이주여성, 외국인노동자에 대한 태도가 가장 부정적이었다.

전반적으로다문화가정자녀에대한태도가가장긍정적이고, 다음이결혼이주여성이며, 외국인노동자에대한태도가가장부정적인경향성이있음을나타내었다p14

나머지 영역에서는 뚜렷한 성별 차이가 없었지만, 결혼이주여성과 외국인노동자에 대해서는 여성이 남성보다 부정적인 감정을 더 많이 가졌다.

여성들이남성보다더높은부정적정서를지니는것으로나타났다p12
성별에따른차이는결혼이주여성과외국인노동자에대한부정적정서에서만차이가나타났는데p12
그외나머지영역에서는통계적으로유의미한성별차이가나타나지않았다p12

나이가 많을수록 다문화가정 자녀를 더 긍정적으로 보는 경향이 있었다.

전반적으로연령이높은경우다문화가정자녀에대한태도가긍정적인경향성을보여주었다p21

스스로 가정 형편이 어렵다고 느낄수록 자원 경쟁 인식과 차별감은 높고 삶의 만족도는 낮았지만, 형편 자체가 다문화집단에 대한 태도와 직접 관련되지는 않았다.

주관적인가정경제수준을낮게지각할수록현실갈등, 차별감은높게지각하고, 삶의만족도는낮아지는것으로나타났다p14
주관적경제수준은소수집단에대한태도와유의미한상관이나타나지않아회귀분석에서제외하였다p18

북한이탈주민은 다문화집단을 만나 본 경험 자체가 적었다. 예를 들어 결혼이주여성을 직접 본 적이 없다는 응답이 42.5%였다.

‘직접본적이없다’고응답한비율이42.5%였고p15
전반적으로북한이탈주민은다문화집단을접촉한경험이많지않은것으로나타났는데p15

접촉의 효과는 결혼이주여성과 다문화가정 자녀에 대한 긍정적 태도 일부에서만 나타났고, 외국인노동자에 대해서는 어떤 영역에서도 나타나지 않았다.

외국인노동자의경우는모든영역에서접촉의효과가나타나지않았다p21
접촉의효과가결혼이주여성에대한긍정적정서, 다문화가정자녀에대한긍정적인지및긍정적정서의세가지영역에서만나타나고p21

남한에서 차별을 많이 느낄수록 결혼이주여성과 다문화가정 자녀를 안쓰럽게 여기는 감정(연민)도 함께 커졌다 — 부정적 감정과는 다른 차원의 감정이다.

본인이차별감을많이지각할수록두집단에대한연민의정서가함께증가하는것으로나타나p20
부정적인정서의증가와는또다른차원의감정이개입되고있음을시사하였다p20

저자의 해석

다수가 소수를 평가하든 소수끼리 평가하든, 다른 집단을 좋게 보느냐는 자기 삶이 얼마나 만족스러운가에 따라 달라질 수 있다.

소수자끼리평가를하는상황이든상관없이자신의개인적삶이얼마나만족스러운가의여부에따라p22
다수자집단이소수집단에대한평가를하는상황이든p22

차별감이 반감을 키우는 것은, 좌절된 욕구를 풀 대상으로 다른 소수집단을 삼을 가능성으로 설명할 수 있다.

좌절된욕구를해소할만한대상으로써다른소수집단을사용할가능성으로설명할수도있고p23
남한사람들로부터차별을받는다고생각할수록다문화집단에대한태도도부정적으로된다는결과인데p23

차별감이 연민도 키운 것은, 북한이탈주민이 다수자와 달리 같은 소수집단으로서 공감할 수 있기 때문일 수 있다고 저자는 추측한다.

어느정도같은소수집단으로써의공감이이루어질수있기때문에p23
차별감을높게지각할수록이두집단에대한연민의정서가높아졌다는결과인데p23
이는북한이탈주민들이다수자들과는달리어느정도같은소수집단으로써의공감이p23

저자가 밝힌 한계

요인들끼리의 관계, 그리고 각 요인이 어떤 과정을 거쳐 태도에 영향을 주는지는 분석하지 못했다.

각요인이어떤기제로다문화집단에대한긍정적또는부정적태도에영향을미친것인지등에대해서는분석하지못하였다p24
그러나각요인들끼리의관계,그리고각요인이어떤기제로p24

접촉 효과가 뚜렷하지 않았던 것은 다문화집단과 친밀하게 접촉해 본 사람이 너무 적었기 때문일 수 있다.

통계적으로유의미한차이를낼수있는정도의친밀한접촉경험자가부족해서p22
접촉의효과가모든대상에대해그리고모든영역에서명확하게나타나지않은이유를p22

용어 풀이

현실갈등이론 돈·명성·천연자원·에너지처럼 사회적으로 가치 있는 자원은 한정되어 있어서, 한 집단이 차지하면 다른 집단은 못 갖게 되고, 그 때문에 경쟁심과 적개심, 나아가 편견이 생긴다는 이론.

한집단이사회적으로가치있는자원들을점유하게되면다른집단은그자원을소유하지못하는결과를p4
돈, 명성, 천연자원, 에너지등과같이사회적으로가치있는자원은한정되어있고p4
자원을소유하지못한다고생각할경우경쟁심과적개심이생기고p4
자연스럽게편견으로자리잡게된다는이론이다p4

삶의 만족도 자기 삶에 대해 스스로 내리는 평가로, 주관적 안녕감(스스로 느끼는 행복)의 생각 쪽 요소.

삶의만족도는자신의삶에대한주관적인평가인주관적안녕감(subjective well being)의인지적요소p8